Transformando organizaciones : liderar el cambio /
Romain Marciano, Sandra,
Transformando organizaciones : liderar el cambio / Sandra Romain. - Primera edición. - 126 páginas : ilustraciones ; 21 cm. - Divulgación .
Incluye bibliografía.
El cambio organizacional como suma de cambios individuales ; Realidades sobre el cambio ; Capítulo 1. El cambio genera emociones ; Cómo tratamos a las personas importa ; Mitos sobre el cambio ; Capítulo 3. Las personas odian el cambio ; Capítulo 4. Cambiar es cuestión de voluntad .
Este libro es una guía para todos aquellos directivos, gestores y profesionales que deben impulsar, gestionar o implantar un proyecto de cambio y para quienes deseen entender mejor la diferencia entre gestionar proyectos y gestionar el cambio. A través de casos reales y desde varios enfoques y disciplinas como el liderazgo, el diseño de los entornos de trabajo, la psicología, la sociología y la comunicación, la autora desgrana los aspectos más relevantes de la relación que existe entre las personas y los procesos de cambio dentro del contexto.
9788417914066
Cambio organizacional.
Comunicación organizacional.
Cultura organizacional.
Comportamiento organizacional.
Cambio e innovación.
658.406 / R757t
Transformando organizaciones : liderar el cambio / Sandra Romain. - Primera edición. - 126 páginas : ilustraciones ; 21 cm. - Divulgación .
Incluye bibliografía.
El cambio organizacional como suma de cambios individuales ; Realidades sobre el cambio ; Capítulo 1. El cambio genera emociones ; Cómo tratamos a las personas importa ; Mitos sobre el cambio ; Capítulo 3. Las personas odian el cambio ; Capítulo 4. Cambiar es cuestión de voluntad .
Este libro es una guía para todos aquellos directivos, gestores y profesionales que deben impulsar, gestionar o implantar un proyecto de cambio y para quienes deseen entender mejor la diferencia entre gestionar proyectos y gestionar el cambio. A través de casos reales y desde varios enfoques y disciplinas como el liderazgo, el diseño de los entornos de trabajo, la psicología, la sociología y la comunicación, la autora desgrana los aspectos más relevantes de la relación que existe entre las personas y los procesos de cambio dentro del contexto.
9788417914066
Cambio organizacional.
Comunicación organizacional.
Cultura organizacional.
Comportamiento organizacional.
Cambio e innovación.
658.406 / R757t
