000			02553nam a2200325 i 4500
005			20240405005220.0
007			t||
008			190806s2016 njuado gr 001 0 eng d
020			_a9781119268680
040			_aCO-BoCES _bspa _cCO-BoCES _erda
041	0		_aeng
082	0	4	_a658.314 _bAP646m
100	1		_aAppelo, Jurgen, _d1969- _959956, _eautor. _4aut
245	1	0	_aManaging for happiness : _bgames, tools, and practices to motivate any team / _cJurgen Appelo.
264		1	_aHoboken, New Jersey : _bWiley, _c2016.
300			_aix, 285 páginas : _bilustraciones, gráficas, fotografías ; _c23 cm.
336			_atexto _btxt _2rdacontent
337			_asin mediación _bn _2rdamedia
338			_avolumen _bnc _2rdacarrier
500			_aIncluye índice.
505	0		_aIntroduction ; 1. Kudo box and kudo cards. Motivate people with better rewards ; 2. Personal maps. Improve communication and understanding ; 3. Delegation boards and delegation poker. Empower workers with clear boundaries ; 4. Value stories and culture books. Define the culture by sharing stories ; 5. Exploration days and internal crowdfunding. Make time for exploration and self-education ; 6. Business guilds and corporate huddles. Share knowledge, tools, and practices ; 7. Feedback wraps and unlimited vacation. Learn how to offer constructive feedback ; 8. Metrics ecosystem and scoreboard index. Measure performance the right way ; 9. Merit money. Pay people according to their merits ; 10. Moving motivators. Discover real engagement of workers ; 11. Happiness door. Aim for a happier organization ; 12. Yay! questions and celebration grids. Learn from successes and failures ; Conclusion. Never stop experimenting. .
520	3		_aEste libro proporciona herramientas, juegos y prácticas que ponen la alegría en el trabajo, con orientación práctica del mundo real para empoderar a los trabajadores y deleitar a los clientes. Estas no son explotaciones de tiempo de descanso o entretenimientos de tiempo de inactividad: son soluciones reales para problemas comunes de administración. Defina roles y responsabilidades, cree métricas de equipo significativas y reemplace las evaluaciones de desempeño con algo más útil.
650	1	4	_aMotivación del empleado. _944894
650	2	4	_aFelicidad. _921444
650	2	4	_aProductividad del trabajo. _945570
650	2	4	_aCalidad de vida en el trabajo. _944967
650	2	4	_aTrabajo en equipo. _920388
650	2	4	_aSatisfacción en el trabajo. _950725
942			_2ddc _cBK _h658.314 / _mAP646m 2016 _n0
999			_c28570 _d28570