000			02441nam a2200313 i 4500
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008			180525s2018 nyu gr 001 0 eng d
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040			_aCO-BoCES _bspa _cCO-BoCES _erda
041	0		_aeng
082	0	4	_a658.4012 / _bC881c
100	1		_955682 _aCoyle, Daniel, _eautor. _4aut
245	1	4	_aThe culture code : _bthe secrets of highly successful groups / _cDaniel Coyle.
264		1	_aNew York : _bBantam Books, _c2018.
300			_axx, 280 páginas ; _c22 cm.
336			_atexto _btxt _2rdacontent
337			_asin mediación _bn _2rdamedia
338			_avolumen _bnc _2rdacarrier
500			_aIncluye índice.
505	0		_aSkill 1. Build safety ; 1. The good apples ; 2. The billion dollar day when nothing happened ; 3. The cristmas truce, the one hour experiment, and the missileers ; 4. How to build belonging ; 5. How to desing for belonging ; 6. Ideas for action ; Skill 2. Share vulnerability ; 7. "Tell me what you want, and i"ll help you" ; 8. The vulnerability loop ; 9. The super cooperators ; 10. How to create cooperation in small groups ; 11. How to create cooperation with individuals ; 12. Ideas for action ; Skill 3. Establish purpose ; 13. Three hundred and eleven words ; 14. The hooligans and the surgeons ; 15. How to lead for proficiency ; 16. How to lead for creativity ; 17. Ideas for action. .
520	1		_aEl autor de The Talent Code revela los secretos de grupos altamente exitosos y ofrece a los líderes del mañana las herramientas para construir una cultura cohesiva y motivada. ¿De dónde viene la gran cultura? ¿Cómo lo construyes y mantienes en tu grupo, o fortaleces una cultura que necesita ser arreglada? En The Culture Code, Daniel Coyle ingresa en algunas de las organizaciones más exitosas del mundo, incluidos SEAL Team Six, IDEO y San Antonio Spurs, de la Marina de los EE. UU., Y revela lo que las hace funcionar. Desmitifica el proceso de construcción de cultura al identificar tres habilidades clave que generan cohesión y cooperación, y explica cómo los diversos grupos aprenden a funcionar con una sola mente.
650	1	4	_aCultura organizacional. _954099
650	2	4	_aComportamiento organizacional. _930311
650	2	4	_aCambio organizacional. _931188
650	2	4	_aÉxito empresarial. _948385
650	2	4	_aLiderazgo empresarial. _949281
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