La innovación como accionante del emprendimiento en las organizaciones / María de los Ángeles Briceno Moreno.
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TextLanguage: Spanish Series: Borradores de administración ; No.31 Julio 28 de 2009Publisher: [Bogotá] : Colegio Estudios Superiores de Administración - CESA, 2009Content type: texto Media type: sin mediación Carrier type: volumenSubject(s): Innovación | Emprendimiento | Cultura corporativaDDC classification: 658.409 Online resources: _ Abstract: Los cambios en las organizaciones surgen por efectos de variables exógenas o endógenas, que obligan a que los miembros de la organización prevean y estén preparados para afrontar nuevas circunstancias. En un contexto altamente dinámico, el empoderamiento, la flexibilidad y el trabajo por objetivos, son factores que condicionan la velocidad de respuesta a requerimientos continuos del mercado, y la capacidad de propuestas que anticipen nuevos escenarios para obtener de los mismos, resultados óptimos.
| Item type | Current library | Collection | Call number | Vol info | Copy number | Status | Date due | Barcode | Item holds |
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Libros
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Biblioteca CESA
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General | 658.409 / B849i (Browse shelf(Opens below)) | Ej. 1 | 1 | Available | 7101017775 |
Los cambios en las organizaciones surgen por efectos de variables exógenas o endógenas, que obligan a que los miembros de la organización prevean y estén preparados para afrontar nuevas circunstancias. En un contexto altamente dinámico, el empoderamiento, la flexibilidad y el trabajo por objetivos, son factores que condicionan la velocidad de respuesta a requerimientos continuos del mercado, y la capacidad de propuestas que anticipen nuevos escenarios para obtener de los mismos, resultados óptimos.
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