Visual leaders : new tools for visioning, management, and organization change / David Sibbet.

By: Sibbet, David [autor.]Material type: Text

TextLanguage: English Publisher: Hoboken, Nueva Jersey : John Wiley & Sons, Inc., 2013Description: xxvi, 229 páginas : ilustraciones, gráficas, fotografíasContent type: texto Media type: computadora Carrier type: recurso en líneaISBN: 9781118494226Subject(s): Liderazgo empresarial | Comunicación organizacional | Comunicación visual | Visualización de información | Aptitud creadora en los negociosDDC classification: 658.4092 Online resources: Recurso digital

Contents:

Part One. The Visual Leader Advantage ; Part Two. Looking at Your Own Leadership ; Part Three. Power Tools for Visual Leaders ; Part Four. Managing the New Media ; Part Five. Leading Organization Change ; Part Six. Links, Books, & Other Resources.

Abstract: Lo que Visual Meetings hizo para las reuniones y Visual Teams lo hizo para los equipos, este libro lo hace para los líderes. Visual Leaders explora cómo los líderes pueden apoyar la visión y la formación de estrategias, planificación y gestión, y el cambio de organización a través de la aplicación de reuniones visuales y metodologías de equipo visual en toda la organización, literalmente 'Transformando' las comunicaciones y el sentido de la gente de lo que es posible. Describe siete herramientas esenciales para los líderes visuales: modelos mentales, reuniones visuales, plantillas gráficas, teatros de decisión, hojas de ruta, Storymaps y visuales virtuales, y ejemplos de métodos para la implementación en toda una organización.

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Recurso electrónico	Biblioteca CESA Diagonal 34 A No. 5 A - 23 Casa Incolda PBX: 339 53 00 serviciosbiblioteca@cesa.edu.co Recursos electrónicos	Recursos de información electrónicos y digitales	658.4092 / S563v 2013 (Browse shelf(Opens below))	Ej.1	Available		LE00162

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Incluye índice.

Lo que Visual Meetings hizo para las reuniones y Visual Teams lo hizo para los equipos, este libro lo hace para los líderes. Visual Leaders explora cómo los líderes pueden apoyar la visión y la formación de estrategias, planificación y gestión, y el cambio de organización a través de la aplicación de reuniones visuales y metodologías de equipo visual en toda la organización, literalmente 'Transformando' las comunicaciones y el sentido de la gente de lo que es posible. Describe siete herramientas esenciales para los líderes visuales: modelos mentales, reuniones visuales, plantillas gráficas, teatros de decisión, hojas de ruta, Storymaps y visuales virtuales, y ejemplos de métodos para la implementación en toda una organización.

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