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The leader within : learning enough about yourself to lead others / Drea Zigarmi... [y otros]

Contributor(s): Zigarmi, Drea | Blanchard, Ken Blanchard, Kenneth H | O´Connor, Michael | O´Connor, Michael.
Material type: TextTextPublisher: Upper Saddle River, New Jersey : Pearson-Prentice Hall, 2005Description: xxi, 264 páginas ; ilustraciones, gráficas ; 24 cm.ISBN: 0131470256.Subject(s): Liderazgo empresarial | Desarrollo de liderazgo | Autorrealización (Psicología) | Éxito empresarialDDC classification: 658.4092
Contents:
Chapter one. Leaders and change ; Chapter two. Personality and context ; Chapter three. Preference and disposition ; Chapter four. Beliefs and points of view ; Chapter five. Perceptions and persona ; Chapter six. Behaviors and situations ; Chapter seven. Vision and learning.
Abstract: El primer paso para convertirse en un líder destacado: conócete a ti mismo. Este libro te ayudará a comprenderte a ti mismo como un líder ... para que puedas cambiar, crecer y ser más eficaz. Escrito por cuatro expertos de liderazgo de renombre mundial, incluido el legendario Ken Blanchard, se basa en un extraordinario estudio de investigación de siete años sobre cómo los ejecutivos corporativos exitosos ejercen influencia. Los autores comienzan presentando el auto-cambio como su desafío de liderazgo urgente y mostrando cómo sus valores y personalidad gobiernan sus acciones, incluso cuando no se dan cuenta.
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Novedades
General 658.4092 / L434l 2005 (Browse shelf) Ej.1 Available 7101027980
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Incluye bibliografía e índice

Chapter one. Leaders and change ; Chapter two. Personality and context ; Chapter three. Preference and disposition ; Chapter four. Beliefs and points of view ; Chapter five. Perceptions and persona ; Chapter six. Behaviors and situations ; Chapter seven. Vision and learning.

El primer paso para convertirse en un líder destacado: conócete a ti mismo. Este libro te ayudará a comprenderte a ti mismo como un líder ... para que puedas cambiar, crecer y ser más eficaz. Escrito por cuatro expertos de liderazgo de renombre mundial, incluido el legendario Ken Blanchard, se basa en un extraordinario estudio de investigación de siete años sobre cómo los ejecutivos corporativos exitosos ejercen influencia. Los autores comienzan presentando el auto-cambio como su desafío de liderazgo urgente y mostrando cómo sus valores y personalidad gobiernan sus acciones, incluso cuando no se dan cuenta.

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