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No hard feelings : the secret power of embracing emotions at work / Liz Fosslien, Mollie West Duffy.

By: Fosslien, Liz [autor.]Contributor(s): West Duffy, MollieMaterial type: TextTextLanguage: English Publisher: New York : Portfolio/Penguin, 2019Description: 294 páginas : ilustraciones, gráficas ; 22 cmContent type: texto Media type: sin mediación Carrier type: volumenISBN: 9780525533832Subject(s): Psicología industrial | Empleados -- Aspectos psicológicos | Estrés (Psicología) | Emociones (psicología) | Relaciones interpersonalesDDC classification: 158.7
Contents:
Chapter 1. The future is emotional ; Chapter 2. Health ; Chapter 3. Motivation ; Chapter 4. Decision making ; Chapter 5. Teams ; Chapter 6. Communication ; Chapter 7. Culture ; Chapter 8. Leadership.
Abstract: Nuestro objetivo en este libro es enseñarle cómo descubrir qué emociones debe arrojar, cuáles debe guardar para usted mismo y cuáles expresar para ser más feliz y más efectivo. Compartiremos algunas nuevas estrategias sorprendentes, tales como: -Sea selectivamente vulnerable: sea honesto acerca de cómo se siente, pero no sobrecargue a los demás con sus problemas más profundos. -Recuerda que tus sentimientos no son hechos: lo que decimos no siempre es lo que queremos decir. En momentos de conflicto y falta de comunicación, trate de hablar sobre sus emociones sin emocionarse. -Sé menos apasionado por tu trabajo: tomar una píldora para el frío puede hacerte más saludable y más centrado.
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General 158.7 / F752n 2019 (Browse shelf(Opens below)) Ej.1 Available 7101027289
Total holds: 0

Incluye índice.

Chapter 1. The future is emotional ; Chapter 2. Health ; Chapter 3. Motivation ; Chapter 4. Decision making ; Chapter 5. Teams ; Chapter 6. Communication ; Chapter 7. Culture ; Chapter 8. Leadership.

Nuestro objetivo en este libro es enseñarle cómo descubrir qué emociones debe arrojar, cuáles debe guardar para usted mismo y cuáles expresar para ser más feliz y más efectivo. Compartiremos algunas nuevas estrategias sorprendentes, tales como: -Sea selectivamente vulnerable: sea honesto acerca de cómo se siente, pero no sobrecargue a los demás con sus problemas más profundos. -Recuerda que tus sentimientos no son hechos: lo que decimos no siempre es lo que queremos decir. En momentos de conflicto y falta de comunicación, trate de hablar sobre sus emociones sin emocionarse. -Sé menos apasionado por tu trabajo: tomar una píldora para el frío puede hacerte más saludable y más centrado.

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