Liderazgo : teoría, aplicación y desarrollo de habilidades / Robert N. Lussier ; Christopher F. Achua.
Material type:
TextLanguage: Spanish Original language: English Publisher: México D.F. Cengage Learning 2016Edition: 6ta. edición / revisada y ampliadaDescription: xxiv, 497 páginas : ilistraciones, tablasContent type: texto Media type: sin mediación Carrier type: volumenISBN: 9786075228259Subject(s): Liderazgo organizacional | Liderazgo empresarial | Liderazgo -- Aspectos morales y éticos | Trabajo en equipo | Motivación para el rendimientoDDC classification: 658.4092 | Item type | Current library | Collection | Call number | Copy number | Status | Date due | Barcode | Item holds |
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Biblioteca CESA
Diagonal 34 A No. 5 A - 23 Casa Incolda PBX: 339 53 00 serviciosbiblioteca@cesa.edu.co |
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Incluye índice y glosario.
Parte 1. Individuos como líderes ; Capítulo 1.¿Quién es un líder y qué habilidades necesitan los líderes? ; Capítulo 2. Liderazgo: rasgos y ética ; Capítulo 3. Conducta de liderazgo y motivación ; Capítulo 4. Teorías de liderazgo de contingencia ; Capítulo 5. Influencia: poder, política, creación de redes y negociación ; Parte 2. Liderazgo de equipo ; Capítulo 6. Comunicación, coaching y habilidades para resolver conflictos ; Capítulo 7. Intercambio líder-miembro y subordinación ; Capítulo 8. Liderazgo en equipo y equipos autoadministrados ; Parte 3. Liderazgo organizacional ; Capítulo 9. Liderazgo carismático y transformacional ; Capítulo 10. Liderazgo de cultura, ética y diversidad ; Capítulo 11. Liderazgo estratégico y administración del cambio ; Capítulo 12. Liderazgo de crisis y la organización de aprendizaje ; Apéndice: liderazgo y espiritualidad en el lugar de trabajo.
Este libro esta diseñado para los cursos de liderazgo que se imparten en los niveles universitario y de posgrado en escuelas de negocios, administración pública, cuidado de la salud, educación, psicología y sociología. El siguiente texto tiene como objetivos específicos : Ofrecer la mejor cobertura de las teorías del liderazgo tradicional al presentar las teorías y los resultados de investigación sin perderlos en demasiados detalles. Ofrecer formación de habilidades de liderazgo que modelen la conducta. Crear una variedad de material de aplicación de alta calidad, mediante los conceptos para desarrollar habilidades de pensamiento crítico.
Leadership : theory, application, skill development.
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