Change by design /
Blake, Robert Rogers, 1918-2004,
Change by design / Robert R. Blake, Jane Srygley Mouton y Anne Adams McCanse. - xvii, 221 páginas ; 22 cm . - Addison Wesley series on organization development ; 50748 .
1. Organization change by design ; 2. The grid ; 3. Corporate culture and commitment to change ; 4. Organizations diagnosis ; 5. Learning abou behavior dynamics ; 6. The beginning of pay-out ; 7. Team building ; 8. Interface conflict solving model ; 9. Developing the operational side the business ; 10. Grid OD in perspective. .
¡Un miembro de la serie AWL OD! Change by Design desarrolla un enfoque sistemático para el desarrollo de la organización y proporciona al lector una rica ilustración del cambio planeado coherente. El libro implica probar, examinar, revisar y fortalecer los fundamentos conceptuales, todos destinados a crear un enfoque corporativo más preciso y aumentar la previsibilidad del desarrollo exitoso de la organización.
020150748X
Cambio organizacional.
Cultura corporativa.
Comportamiento organizacional.
Clima organizacional.
Investigación organizacional.
658.406 / B636c
Change by design / Robert R. Blake, Jane Srygley Mouton y Anne Adams McCanse. - xvii, 221 páginas ; 22 cm . - Addison Wesley series on organization development ; 50748 .
1. Organization change by design ; 2. The grid ; 3. Corporate culture and commitment to change ; 4. Organizations diagnosis ; 5. Learning abou behavior dynamics ; 6. The beginning of pay-out ; 7. Team building ; 8. Interface conflict solving model ; 9. Developing the operational side the business ; 10. Grid OD in perspective. .
¡Un miembro de la serie AWL OD! Change by Design desarrolla un enfoque sistemático para el desarrollo de la organización y proporciona al lector una rica ilustración del cambio planeado coherente. El libro implica probar, examinar, revisar y fortalecer los fundamentos conceptuales, todos destinados a crear un enfoque corporativo más preciso y aumentar la previsibilidad del desarrollo exitoso de la organización.
020150748X
Cambio organizacional.
Cultura corporativa.
Comportamiento organizacional.
Clima organizacional.
Investigación organizacional.
658.406 / B636c
